メンタルヘルス対応
支える側が潰れる前に知る3つの組織対応の切り替えサイン
休職・復職対応
休職・復職対応 休職中に連絡取れない…会社がとるべき5つの対応手順
休職中に従業員と連絡が取れない場合の対応方法を解説。適切な対応手順と法的リスク回避のポイントをご紹介します。
休職・復職対応 復職診断書が届いたらすぐ復職させるべき？
復職診断書が届いても、すぐの復職が最適とは限りません。本記事では、診断書受領後の適切な判断ポイントと復職準備のステップを解説します。
休職・復職対応 休職から退職時の雇用保険・離職票 4つの注意点
休職から退職する際の雇用保険手続きで失敗しないための4つの注意点を解説。失業給付の受給要件や離職票の正しい書き方など、知らないと損する情報をまとめました。
休職・復職対応 復職受け入れ準備、何から始めればいい？
復職受け入れ準備で必要な手続きと環境整備のステップを解説。スムーズな復職を実現するための具体的な準備方法をご紹介します。
休職・復職対応 休職前に有給消化させる際の手順とリスク対策
休職前の有給休暇消化について、適切な手順とリスク対策を解説します。トラブルを回避しながら、従業員と企業の双方にとって最適な対応方法をご紹介。
休職・復職対応 精神科受診を勧める正しい伝え方と記録のポイント
部下の精神的不調に気づいた上司必見。精神科受診勧奨の適切な伝え方と、トラブル防止のための記録方法をわかりやすく解説します。職場のメンタルヘルスケアに役立つポイント満載。
休職・復職対応 復職時の短時間勤務、断っていいか迷ったら読む記事
復職時の短時間勤務は法的に義務ですか？断るときの注意点や権利、実際のトラブル事例を解説。育休復職で迷っている方必見です。
休職・復職対応 休職中面談の進め方｜聞くべきこと・記録方法まで
休職中面談の進め方を解説。聞くべきポイントや注意点、面談記録の方法まで、人事担当者が押さえるべき実務知識をまとめました。
休職・復職対応 復職許可でも不安な時の4ステップ対応と記録術
復職許可が出ても不安な場合の対応方法を解説。主治医と職場の判断が異なる場合の相談方法、4つのステップと記録術で、安心した復職をサポートします。
休職・復職対応 休職中の社会保険料立替、回収と同意書の3ステップ
休職中の社会保険料を会社が立替えた場合、回収方法や必要な同意書について解説。トラブルを避けるための3ステップを紹介します。