メンタルヘルス対応
業務委託のメンタル不調、対応義務の考え方と進め方
雇用保険失業給付
休職・復職対応 休職社員への公的支援制度の案内と伝えるタイミング
休職中に利用できる公的支援制度をわかりやすく解説。失業保険や傷病手当金など、会社から案内されるべき制度と最適なタイミングを詳しくご紹介します。
メンタルヘルス対応 メンタル不調退職の離職理由証明、会社が対応すべき3つの判断基準
メンタル不調で退職する際の離職理由証明について、会社が対応すべき判断基準を3つ解説。特定理由離職者に該当するか確認し、証明書作成時の注意点を詳しく説明します。
休職・復職対応 休職から退職時の雇用保険・離職票 4つの注意点
休職から退職する際の雇用保険手続きで失敗しないための4つの注意点を解説。失業給付の受給要件や離職票の正しい書き方など、知らないと損する情報をまとめました。